金年会 金字招牌诚信至上

为进一步加强金融守押内控安全管理，及时了解员工思想状态，掌握员工基本情况，更好的促进公司健康快速发展，守押公司自2015年10月起已开展员工家访活动9次。在11月12日晚上，守押公司副经理及中队长、分队长又一次深入基层到员工家中，通过面对面谈话，了解员工的家庭基本状况以及员工的思想、工作、生活状况情况，同时征求了员工及其家属对公司的发展意见和建议，真正将家访的效果落到实处。

通过开展员工家访活动，公司领导干部了解了员工情况、听取了意见建议、解决了实际问题，一方面从实际上架起了公司与员工沟通的桥梁，拉近了公司与员工的距离，另一方面也加深了员工之间的感情，增强了员工的归属感，有利于提高推动公司科学发展的决策水平和工作水平。